공지: SEI 등록을 위한 공개 등록이 시작되었습니다! 1월 31일부터 XNUMX월 XNUMX일까지 DC의 유급 가족 휴가 프로그램에 참여하고자 하는 지역의 자영업자는 OFPL에 사업을 등록할 기회를 갖습니다. 자세한 내용을 보려면 여기를 클릭하십시오.
1년 2022월 12일부로 육아휴직, 의료휴가, 가족휴가의 1년 최대 급여 주 수를 2022주로 늘렸습니다. 25년 2022월 XNUMX일 이전에 청구를 제출하고 추가 주를 받기를 원하는 청구자는 추가 요청 주가 XNUMX년 XNUMX월 XNUMX일 이후에 발생하는 한 새로운 급여 청구를 제출해야 합니다. 기존 청구는 추가 주를 포함하도록 수정할 수 없습니다.
어디서부터 시작해야 할지 모르겠다고요? 귀하가 받을 수 있는 혜택에 대해 알아보려면 이 설문지를 작성하십시오.
2016년 보편적 유급 휴가 수정안법(Universal Paid Leave Amendment Act)에 따라 1,000년 1,009월 26일 이후에 시작되는 승인된 휴가 날짜가 있는 모든 청구에 대해 최대 주간 유급 가족 휴가 혜택이 $2021에서 $XNUMX로 증가합니다. 이 법은 최대 주간 혜택 금액을 요구합니다. 전년도에 대한 지역 소비자 물가 지수의 연간 증가에 비례하여 증가합니다.
고용 서비스부는 업데이트된 유급 가족 휴가 통지 포스터를 제작할 것이며, 모든 학군 고용주는 dcpaidfamilyleave.dc.gov에서 이용할 수 있습니다. 2016년 보편적 유급 가족 휴가 수정법의 적용을 받는 모든 해당 고용주는 1년 2022월 XNUMX일까지 해당 직원이 일하는 구내에 업데이트된 공지 포스터를 게시해야 합니다.
모든 문의 사항은 다음 주소로 보내주십시오.
유급 가족 휴가 사무소
202-899-3700
4058 미네소타 애비뉴, NE 스위트 3500
워싱턴 DC 20019
