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새로운 아이와 결속하는 데 몇 주
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건강 상태가 심각한 가족을 돌보는 주
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자신의 심각한 건강 상태를 돌보는 주
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산전 관리를 받는 몇 주
최신 업데이트
혜택 확대
1년 2022월 12일부로 육아휴직, 의료휴가, 가족휴가의 1년 최대 급여 주 수를 2022주로 늘렸습니다. XNUMX년 XNUMX월 XNUMX일 이전에 청구서를 제출하고 추가 주를 받기를 원하는 청구자...
2022년 임직원 공지사항
유급 가족 휴가 사무국은 DC 고용주를 위한 2022년 직원 작업장 공지를 발표했습니다. 고용주는 규정을 준수하기 위해 모든 근로자가 접근할 수 있는 위치에 게시해야 합니다.
12주 육아휴직
DC는 유급 가족 휴가 혜택을 제공하므로 사랑하는 사람을 돌보는 것과 수입을 올리는 것 사이에서 선택하지 않아도 됩니다. 육아휴직은 12년에 XNUMX주의 혜택을 제공하여 새로운 자녀와 유대감을 형성합니다. 이게 혜택이...
12주 가족 휴가
DC는 유급 가족 휴가 혜택을 제공하므로 사랑하는 사람을 돌보는 것과 수입을 올리는 것 사이에서 선택하지 않아도 됩니다. 가족 휴가는 다음과 같은 가족 구성원을 돌보기 위해 12년에 최대 XNUMX주의 혜택을 제공합니다.
12주 병가
DC는 유급 가족 휴가 혜택을 제공하므로 건강을 돌보는 것과 수입을 올리는 것 사이에서 선택하지 않아도 됩니다. 의료 휴가는 자신의 심각한 질병을 돌보기 위해 12년에 최대 XNUMX주의 혜택을 제공합니다.
우리는 당신의 의견을 듣고 싶습니다!
DC 유급 가족 휴가 사무국과 연락을 유지하고, 법률에 관한 질문을 제출하고, 예정된 마감일에 대해 알아보고, 피드백을 제공 할 예정된 기회에 대해 알아보십시오.